Работа для красивых

Для большинства работодателей собеседование с новым сотрудником превращается в своеобразный конкурс красоты. Представители российских компаний признаются: встречают соискателей они именно по одежке

РњРѕСЃРєРІР°. 21 октября. IFX.RU — Путь Рє сердцу работодателя лежит через… презентабельную внешность. Как выяснили социологи, именно такого мнения придерживаются большинство СЂРѕСЃСЃРёСЏРЅ. Р? РЅРµ ошибаются. Работодатели действительно хотят видеть РІ своем коллективе именно привлекательных сотрудников.

Как свидетельствуют данные РѕРїСЂРѕСЃР°, проведенного Р?сследовательским центром рекрутингового портала SuperJob.ru, РІ том, что привлекательная внешность может помочь устроиться РЅР° работу, уверены 77% СЂРѕСЃСЃРёСЏРЅ. «Р§РµР»РѕРІРµРє, стремящийся хорошо выглядеть, будет так же хорошо работать»; «Р’нешность очень важна» — РіРѕРІРѕСЂСЏС‚ сторонники такой точки зрения. Есть Рё такое мнение: «РќРµ Р·СЂСЏ требования Рє кандидатам часто включают фразу «РїСЂРµР·РµРЅС‚абельная внешность».

Р? действительно, РЅРµ Р·СЂСЏ. Компаниям нужны привлекательные сотрудники. Своеобразный «РєРѕРЅРєСѓСЂСЃ красоты» среди соискателей РїСЂРѕРІРѕРґСЏС‚ 82% работодателей. РџСЂРё приеме РЅР° работу РЅР° внешность кандидата обращают внимание как представители небольших (88%), так Рё крупных (87%) компаний. «РђР±СЃРѕР»СЋС‚РЅРѕ точно», «РќРµ всегда, РЅРѕ РІ большинстве случаев — РґР°» — РіРѕРІРѕСЂСЏС‚ представитель этих организаций.

Впрочем, число россиян, считающих красоту ключом к сердцу работодателя, сокращается. В докризисном 2007 году такой точки зрения придерживались 84% наших соотечественников.

РќРµ верят РІ то, что внешность имеет решающее значение РїСЂРё приеме РЅР° работу, 13% СЂРѕСЃСЃРёСЏРЅ Рё 11% работодателей. «Р’ работе главное — опыт», «РЎР°РјРѕРµ РѕСЃРЅРѕРІРЅРѕРµ — РјРѕР·РіРё Рё умение РёС… применить, начиная СЃ собеседования» — РіРѕРІРѕСЂСЏС‚ соискатели. «РќРµС‚, это РЅРµ важно», «РќРµ всегда» — вторят РёРј представители компаний.

Чаще всего влияние красоты на работодателя не склонны преувеличиваться россияне старше 55 лет (23%) и представители крупных корпораций, штат которых превышает 5 тысяч человек (21%).

Трудности СЃ ответом РЅР° поставленный РІРѕРїСЂРѕСЃ возникли Сѓ 10% СЂРѕСЃСЃРёСЏРЅ Рё 7% представителей компаний. Красота, конечно, может помочь найти работу, РЅРѕ Рё способности кандидата РІСЃРµ-таки имеют значение. «Р’СЃС‘ зависит РѕС‚ ситуации Рё специализации»; «РќР°РґРѕ ещё уметь эти данные преподнести»», Внешние данные РЅРµ РїРѕРјРѕРіСѓС‚, если головы нет», — РіРѕРІРѕСЂСЏС‚ РѕРЅРё.

Так что безработным россиянам, которых, РїРѕ данным Росстата, РЅР° конец прошлого месяца, насчитывалось 5,764 млн, вероятно, следует задуматься. Р? потратить образовавшееся СЃРІРѕР±РѕРґРЅРѕРµ время РЅР° изменение имиджа Рё заботу Рѕ внешности. Впрочем, РЅРµ стоит забывать СЂСѓСЃСЃРєСѓСЋ РїРѕРіРѕРІРѕСЂРєСѓ, гласящую: «Р’стречают РїРѕ одёжке, Р° провожают РїРѕ СѓРјСѓ».