В начале февраля компаний с удаленным форматом работы было чуть более 50%. Это не намного меньше, чем во время первой волны пандемии COVID-19. В марте таких компаний сократилось вдвое, до 25%.
Российских компаний с удаленным форматом работы стало вдвое меньше Карина Пардаева
Компания SuperJob провела 15-28 марта опрос среди 1 тыс. менеджеров по персоналу и других представителей кадровых служб по всей России, сообщила пресс-служба компании.
Московские работодатели чаще других переводили сотрудников на удаленную работу, чем компании из Санкт-Петербурга и регионов.
Согласно результатам исследования, чаще всего удаленно работают ИТ-специалисты (30%), бухгалтеры (23%) и менеджеры по продажам (15%). Наименьшая доля сотрудников, переведенных на дистанционку, — это работники кол-центров и инженерно-технические работники (по 3%).
С 15 марта власти Москвы и Подмосковья отменили масочный режим. 3 марта в Москве прекратилось использование QR-кодов. Также были сняты все ограничения на посещение объектов общепита, театров, музеев, а также концертных, развлекательных, культурных, зрелищных, просветительских и спортивных мероприятий.
Подписывайтесь на наш Telegram-канал, чтобы быть в курсе последних новостей и событий!
Comments are closed.